Peraturan perusahaan (PP) adalah peraturan tertulis yang memuat syarat-syarat kerja dan tata tertib perusahaan. PP wajib dibuat oleh perusahaan yang mempekerjakan minimal 10 orang pekerja.

Hal yang perlu dipersiapkan untuk mengurus Pengesahan Peraturan Perusahaan :

1. Naskah peraturan perusahaan yang dibuat rangkap tiga
2. Surat permohonan pengesahan peraturan perusahaan
3. Dokumen yang mendukung permohonan pengesahan peraturan perusahaan
4. Kajian terhadap peraturan perusahaan sebelumnya
5. Perkiraan konsekuensi peraturan yang akan muncul
6. Pemahaman hak dan kewajiban karyawan serta Perusahaan
7. Penentuan masa berlakunya peraturan perusahaan

Untuk mengajukan pengesahan PP, Anda dapat:

1. Mengisi formulir permohonan pengesahan PP
2. Mengajukan permohonan pengesahan PP kepada pejabat yang berwenang
3. Menyerahkan dokumen yang mendukung permohonan pengesahan PP

Dalam naskah peraturan Perusahaan memuat :

1. Hak dan kewajiban pengusaha
2. Hak dan kewajiban pekerja
3. Syarat kerja
4. Tata tertib p erusahaan
5. Jangka waktu berlakunya
6. Tunjangan karyawan
7. Hal-hal yang merupakan pengaturan lebih lanjut dari peraturan perundang-undangan

More Info
CV. KEVIN JASPERINDO
Jalan Pembinaan, Komplek Astek Blok A RT.002 RW.005 No. 36, Kel. Lengkong Gudang Timur, Kec. Serpong, Tangerang Selatan – Kode Pos 15310
08 111 599 899 (WA)
www.jasperindo.com